^

Лимонова Елена Ильинична

Лимонова Елена Ильинична МВА, бизнес-тренер, консультант. Опыт работы в сфере HR c 2006 года. В качестве директора по персоналу - с 2011 года

Сфера профессиональных интересов


Эксперт в области подбора, оценки, развития персонала. В области управления
персоналом – 12 лет. Управленческий опыт в крупных производственных,
холдинговых, консалтинговых компаниях – 7 лет.

Практическая деятельность


Разработка и внедрение системы подбора и оценки персонала
Разработка и внедрение комплексной системы управления персоналом
Оптимизация численности
Разработка стратегии и оптимизация оргструктуры
Формирование команды
Разработка системы KPI и премирования по KPI
Обучение, оценка и развитие персонала
Разработка модели компетенций специалистов, профилирование должностей,
разработка интервью по компетенциям
Аудит функции HR в торговых и производственных организациях
Разработка и координация кадровой стратегии и политики компании и отдельных
кадровых программ в соответствии бизнес- целями организации

Преподаватель дисциплины «Управление человеческими ресурсами» - Институт
бизнеса и дизайна
Бизнес-тренер, консультант нескольких бизнес-школ

Образование, повышение квалификации, научные стажировки


Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте
РФ. Аспирантура. Психология безопасности.
Московская международная высшая школа бизнеса «МИРБИС», Управление
человеческими ресурсами, MBA;
Пермский Государственной Университет, экономический факультет;
Повышение квалификации и обучение в рамках многочисленных семинаров, тренингов,
конференций, стажировок в ряде компаний

Основные публикации

Автор статей в «Справочнике по управлению персоналом»