Юрисконсульт организации: кто это, чем занимается и как им стать

Юрисконсульт организации: кто это, чем занимается и как им стать

Знать и уметь подстраховать бизнес от любой юридической неожиданности
550

Если в компании есть потребность в постоянной договорной работе, ведении судебных процессов, сопровождении сложных переговоров и сделок — вероятно, бизнес нуждается в постоянной юридической поддержке. Решение этой задачи — наем юрисконсульта организации. Рассказываем, в чем он должен разбираться, и какие различия между юрисконсультами и обычными юристами существуют.

Кто такой юрисконсульт и чем он отличается от юриста

Должностная инструкция юрисконсульта

Что юрисконсульт должен знать и уметь

Как стать юрисконсультом

Кто такой юрисконсульт и чем он отличается от юриста

Юристом обычно называют в принципе любого, кто получил юридическое образование и выполняет профессиональные функции. Юрисконсульт — это должность специалиста, который контролирует законность в деятельности бизнеса или бюджетной организации:

  • Консультирует руководителя и сотрудников на предмет законности их действий.

  • Анализирует документы на их соответствие действующему законодательству.

  • Следит за сделками и проверяет их содержание на потенциальную опасность прямо или косвенно нарушить закон.

Программа «Юрисконсульт организации»
Приглашаем вас на курс, подготовленный с учетом потребностей юристов, нагрузка которых в основном связана с судебным представительством интересов компаний в суде. Вы сможете:

  • Обновить знания по судебному процессу. 
  • Пройти программу повышения квалификации. 
  • Узнать о нововведениях, связанных с подготовкой к судебному заседанию и работой с доказательствами. 
  • Понять, как на системном уровне организовать судебную работу. 
  • Узнать об изменениях основных положений гражданского законодательства, а также о практике их применения в судах.

Если проанализировать вакансии юрисконсульта организации, то работодатели нередко требуют от такого специалиста системного подхода к работе: нужно полностью обеспечивать юридические потребности бизнеса. От юриста же, как правило, ждут выполнения каких-то конкретных функций — составление договоров, сопровождение процессов в суде.

Должностная инструкция юрисконсульта

Организация работы юрисконсульта строится на четырех ключевых функциях: разработка документации, создание системы правовой работы в компании, проведение договорной работы, консультации сотрудников. В конкретных же вакансиях обычно указывают и уникальные функции: например, если бизнес обеспечивает выручку с помощью госзакупок, то юрисконсульт будет заниматься сопровождением тендерной документации. Если фирма часто решает споры в суде — будет готовить или отвечать на досудебные претензии и формулировать иски.

В обязанности юрисконсульта в организации также входит несколько универсальных функций:

  • Составление процессуальных документов.

  • Анализ судебной практики, прогнозирование результатов дел по представлению интересов клиента как в судах, так и в иных органах власти.

  • Подготовка заключений для проверки законности деятельности другого бизнеса: например, при покупке или поглощении компаний.

  • Анализ и помощью в составлении бизнес-проектов, поиск в них юридических рисков, мешающих добиться прогнозируемых показателей.

  • Общение с клиентами организации.

  • Разработка документации для сопровождения деятельности бизнеса.

  • Контроль соблюдения законности деятельности организации, в том числе выполнения формальных требований, например, государственных стандартов.

  • Создание правовой системы в организации, контроль внешних подрядчиков, помогающих выполнить нужный объем работ.

  • Консультирование сотрудников организации на предмет проведения переговоров и других коммуникаций с точки зрения соблюдения юридических процедур. Помощь в составлении договоров, актов, дополнительных соглашений и других документов, необходимых в работе коллег.

  • Составление и защита отчетов перед непосредственным руководителем. Составления плана работ.

Организация деятельности юрисконсульта является уникальной практически в каждой организации: перед поиском специалиста руководителю стоит составить список всех действий и функций, в которых нужна правовая поддержка. Это и должно стать основой для должностной инструкции юрисконсульта.

Что юрисконсульт должен знать и уметь

В вакансиях юрисконсульта обычно есть требование к образованию: нужно высшее юридическое плюс дополнительное повышение квалификации конкретно под задачи юрисконсульта. Пригодится повышение квалификации в сфере компании: например, для госзакупок нужно хорошее понимание тендерного законодательства.

Кроме этого, от юрисконсульта ждут:

  • Знание гражданского, корпоративного, процессуального, трудового законодательства.

  • Опыт представительства в арбитражном суде. Можно занимать на опыт в суде в роли помощника.

  • Знание законодательства в сфере, где работает компания.

  • Опыт ведения нескольких судебных дел одновременно.

  • Опыт юридического сопровождения деятельности хозяйствующих субъектов.

  • Опыт взаимодействия с государственными органами.

  • Знание правил составления документов, в том числе договорной документации, положения различных нормативных актов, положений и инструкций.

  • Знание правил порядка заключения и оформления договоров.

  • Опыт работы с системами электронного документооборота.

  • Знание порядка систематизации и учета правовой документации, в том числе с использованием современных информационных средств и баз знаний.

Пригодятся и мягкие навыки: умение концентрироваться, знание приемов тайм-менеджмента, умение организовать себя, сотрудников и подрядчиков. Важно уметь работать в режиме многозадачности и быть стрессоустойчивым. Поможет в работе развитый эмоциональный интеллект.

Как стать юрисконсультом

Если у вас небольшой опыт работы юристов в компании, но есть стремление стать юрисконсультом— можно пройти курс повышения квалификации «Юрисконсульт организации» от Русской Школы Управления. Это поможет обновить знания по судебному процессу и изучить нововведения, связанные с подготовкой к судебному заседанию и работе с доказательствами.

В программе:

  • Блок о договорах: виды сделок, обзор общих принципов и положений, влияющих на правильную подготовку договора, вопросы применения и обязанности при односторонних сделках. Проблемы признания договора судом недействительным и незаключенным.

  • Обзор тонкостей сделок с нарушением полномочий представителя. Распространенные проблемы в сделках и их решения, например, что предпринять, если контрагент отказывается подписывать документы, закрывающие сделку. Сложности и верные процедуры оспаривания сделок.

  • Блок об обязательствах организации: альтернативное и факультативное обязательство. Соглашение кредиторов о порядке удовлетворения требований к должнику. Актуальные вопросы прекращения обязательств в одностороннем порядке. Способы обеспечения исполнения обязательств. Проблемы прекращения обязательств.

  • Блок о профессиональных судебных компетенциях: подготовке к судебному делу, сложности и особенности доказывания.

  • Блок об организации судебной работы: документы, регламентирующие судебно-претензионную работу, управление дебиторской задолженностью, регламент GR.

  • Инструменты судебной работы, разбор реальных сложных судебных дел.

  • Актуальные вопросы договорного права в практике арбитражных судов.


 

 
Любое использование материалов медиапортала РШУ возможно только с разрешения редакции.
Сложно выбрать? , мы поможем!
Заявка на бесплатную консультацию
Хотите быть в курсе самых выгодных предложений и получать полезные материалы - *

*1 раз в неделю только самое важное и интересное из области бизнес-образования!

Заполните форму регистрации