Бизнес-тренер, коуч, ментор, карьерный консультант. Опыт работы свыше 20 лет. Проводит обучение по soft skill (навыки коммуникации, проведения переговоров, развития корпоративной культуры, предотвращение эмоционального выгорания и др.), кадровым риска, работе с персоналом, стратегические сессии. Выполнял подбор топ-менеджеров, инженерного персонала и специалистов для B2B компаний, линейного складского и производственного персонала для Русклимат, Яндекс, Озон.

Специализация:

• автоматизация и регламентация бизнес-процессов, разработка должностных инструкций
• решение трудовых споров
• подбор персонала и кадровая стратегия
• обучение, развитие, аттестация сотрудников
• создание и развитие корпоративных университетов
• выстраивание системы компенсаций и льгот на предприятии
• ведение переговоров, конфликтология, межфункциональное взаимодействие
• управление проектами в сфере HR