ИИ в подборе: на вебинаре РШУ разберут, почему технологии не всегда оправдывают ожидания

Почему точность ИИ-модели 97% не гарантирует результата: на вебинаре РШУ разберут кейсы ВкусВилла

12 ноября 2026 года в 16:00 Русская Школа Управления проведет онлайн-вебинар «ИИ в подборе: ожидание и реальность». Чингис Бурлыков, HR-лидер розницы ВкусВилл, разберет два кейса компании — ML-модель прогноза увольнений и пилот голосового бота в подборе. Вместо обзора технологий — реальные эксперименты, ошибки и решения, которые сработали на практике.

Точность модели 97% на обучении выглядит убедительно. Но помогает ли такая модель в реальной работе? И что влияет на результат: алгоритм, который определил риск увольнения, или обычный звонок HR сотруднику? На вебинаре обсудят, как проверяли пользу ИИ-инструментов и почему первоначальные ожидания пришлось пересмотреть.

Принять участие

Участники вебинара узнают

• Как запускали и тестировали ИИ-инструменты и где ожидания разошлись с реальностью.

• С какими ограничениями столкнулись при прогнозировании увольнений и автоматизации общения с кандидатами.

• Как перестроили процесс подбора по итогам экспериментов и что изменилось на практике.

• Как команда ищет новые инсайты и определяет, где стоит применять ИИ, а где пока рано.

Вебинар будет полезен HR-директорам, руководителям подбора и специалистам, которые внедряют или оценивают инструменты автоматизации. В центре внимания — не возможности ИИ сами по себе, а его польза для конкретных HR-задач.

Дата и время: 12 ноября 2026 года, 16:00.
Формат: онлайн.

Посмотреть программу и зарегистрироваться

27 октября 2026