25-26 ноября при поддержке Русской Школы Управления в онлайн-формате пройдет II Форум «Удержание персонала 2021».
Демографическая яма, миграционный отток, эйджизм, экзистенциальный кризис в умах людей и новые модели поведения – сегодняшняя пугающая реальность рынка труда! К 2021 спрос на кадры во много раз превысил предложение, как на территории России, так и за ее пределами.
В условиях острого дефицита человеческих ресурсов еще актуальнее встает вопрос их удержания!
Предстоящий форум поможет вам разобраться, как продлить жизненный цикл сотрудника в компании.
В ПРОГРАММЕ:
— Что происходит с отечественным рынком труда? (текучесть, контроофферы, война зарплат и пр. тенденции)
— Какие hr-метрики помогут выстроит успешную стратегию удержания?
— Как настроить корпоративную культуру на новые потребности и ценности сотрудников?
— Какие навыки и компетенции развивать в руководителях, чтобы подчиненные не помышляли об уходе?
— Какие инструменты хорошо работают на удержание разных категорий персонала (топ-менеджеры, IT-специалисты, массовые персонал, сейлзы и пр.)?
— Какие программы мотивации и управления благополучием поддерживают в сотрудниках вкус к жизни и к работе?
Спикеры события – HR-директора, Руководители направления внутренних коммуникаций, HRBP, менеджеры по вовлечению и мотивации персонала, специалисты по обучению и развитию.
ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ:
— Бесценные знания. На конференции вы гарантированно встретите профессионалов вашей области, которые открыты для общения и готовы делиться своими знаниями и лучшим опытом!
— Вдохновение. Новые знания всегда рождают вдохновение на достижение больших результатов в работе, внедрение инноваций, следование мировым трендам.
— Новые знакомства. Нетворкинг – очень важный элемент любого бизнес-события. Несмотря на то, что в современном мире расстояния между людьми сократилось до нескольких кликов мышью, ничего мощнее и важнее живого общения до сих пор так и не придумали.
Совершенствуйте свои умения вместе с нами и адаптируйтесь к новым реалиям!
