Эффективная площадка для обмена успешным практическим опытом, новыми идеями и стратегиями.
Уникальная возможность открыть лучшие кейсы и решения в один день и в одном месте.
Отличный шанс пообщаться с коллегами и установить новые деловые контакты.
Задачи форума: обсуждение актуальных вопросов процесса работы административных директоров, сопутствующих отделов и персонала, обмен опытом, коммерческие переговоры, налаживание контактов.
Программа мероприятия
Сессия 1. Острые вопросы аренды и эксплуатационные расходы 2020/2021
Изменения на рынке коммерческой недвижимости 2020: тенденции спроса и предложения, прогноз изменения цен, новые интересные объекты.
Прогноз рынка коммерческой недвижимости 2021: будущее аренды офисных помещений. Коворкинг: новая реальность?
Успешный опыт управления офисными пространствами в 2020. Уменьшилось ли офисные площади в компаниях? Как можно оптимизировать пространство?
Эксплуатационные расходы: офис VS дом. Произошло ли значительное сокращение издержек на эксплуатацию офиса? В каких областях?
Эко-офис: возможно ли? Как вдохновить сотрудников на эко-изменения?
Сессия 2. Особенности организации рабочего пространства и процесса
Организация рабочего места: особенности, с которыми мы столкнулись в 2020. Всем ли удобен «домашний офис», плюсы и минусы, сложности в организации.
Организация питания в офисе и на производстве: выбор поставщика, концепции, оптимальный баланс цена/качество.
ЭДО: особенности работы в условиях 2020. Успешный/неудачный кейс, особенности регулирования процесса в условиях удаленной работы.
Сессия 3. Управление командой и повышение эффективности
Поддержание командного духа на расстоянии: как достичь успеха. Все ли готовы к удаленной работе? Как меняется производительность и эффективность в таких условиях?
Корпоратив онлайн: тренды 2020. Новые идеи и методы их воплощения, реакция сотрудников, ROI.
Обучение и развитие сотрудников онлайн: мобильные приложения, новый взгляд. Изменения подхода к обучению в новой реальности: тенденции, новые концепции.
Зарегистрироваться на форум можно здесь.
