Отзывы на направление "Mini MBA"

В целом программа организована приемлемо для восприятия.
Отмечу, что количество слушателей велико, т.к. каждой компании не удалось уделить время. Хотелось индивидуальных подходов и решений.
Благодарю за внимание, отношение и профессионализм.

В целом программа очень понравилась. Удалось освежить знания по многим вопросам и даже взглянуть на некоторые аспекты своей работы с другой стороны.
Есть практические советы, которые буду внедрять в своей профессиональной деятельности.

1. Разработка стратегии и тактики продаж на основе УТП, преподаватель - Катранжи Виталий. Тема понравилась, не хватило: видео-кейсов (лично мне), контроля времени - последние страницы "пробегали бегом".
2. Цифровая трансформация продаж, преподаватель Ярцев Денис. Тема очень понравилась, рекомендую выделить данную тему в отдельный курс, длительностью больше 1 дня. Хотелось бы больше услышать: 1) про искусственный интеллект Яндекса, 2) Instagram, 3) YouTube, 4) а как в Азии, Европе и Америке?
3. Управление отделом продаж и работа с клиентской базой, преподаватель - Емельянов Антон. Тема понравилась, не хватило: 1) психологического метода DISC - системное управление людьми, 2) управление вовлеченностью по Gallapp, 3) метод оценки персонала "360 градусов", 4) факторы влияния по Герцбергу.
4. Больше чек-листов и домашних заданий (с возможностью получения обратной связи от преподавателей). Создание общих чатов (прошедших обучение - VK, Telegram, WhatsApp). Видеозапись курсов.
5. Оптимизация бизнес-процессов, внедрение CRM-систем, преподаватель Горбачев Максим. Очень интересный курс. Времени не хватило, данную тему хочется выделить в отдельный курс.

Актуально. Кратко. Емко.
Спасибо!

Интересная, насыщенная программа. Подача материала на высоком уровне. Очень понравились занятия у Голощапова А.М. и Дорохова И.Ю. Актуальные вопросы и нестандартные ответы.  

Программа актуальна и сбалансирована. Весьма понравилось, что акцент делается на практическое применение. Изложение вопросов происходит как в виде лекции, так и путём диалога и обмена опытом со слушателями.

Не могу сказать, что существо и наполнение курса соответствует его названию. Но, в целом, интересно, преподаватели достаточно квалифицированные.

Курс понравился, отдельно отмечу семинар по судебной работе (лектор Дорохов) с точки зрения емкости, информативности лекции. Также полезным стал материал по договорной работе (Голощапов) - давался в доходчивой форме, с учетом актуальной правоприменительной практики.
Организаторам курса хотела бы пожелать дальнейшего развития и увеличения количества учебных направлений. Также хотела бы обратить внимание на усиление в данном курсе акцентов на управленческие моменты: как эффективно управлять юристами, как стимулировать юристов.
Очень понравился семинар Китсинга В.А. Ставлю твердую пятерку за информативность. Для меня это малоизвестная тема, но понимаю, что важная. Удачи!

Я приняла участие в программе "Директор по правовым вопросам".
Проведение занятий, содержание материалов, подготовленных преподавателями, содержание раздаточного материала достойны наивысшей оценки.
Доведенный преподавателями материал высокого качества, доступный, интересный. Хотелось бы отметить и поблагодарить преподавателей, лекции которых были очень интересные и содержательные. Открыла для себя много нового, даже несмотря на то, что имею высшее юридическое образование. В ходе лекций приводились интересные ситуации на юридической практике, которые способствовали лучшему "усвоению" информации. Спасибо всем преподавателям! Ваши лекции организованы на высшем уровне!

Курс больше теоретический. Он будет полезен больше руководителям начального уровня, либо специалистам, готовящимся стать руководителем.
Общее впечатление о курсе. Обычно те, кто являются директорами по правовым вопросам, либо планируют свое повышение, это не новички. Это специалисты минимум 5 лет работающие в профессии. Поэтому не целесообразно в этом курсе давать какие-то азы. Их и так знают и применяют. Когда становишься руководителем на первый план выходит работа с персоналом, постановка задач и их контроль, личный тайм-менеджмент. Руководитель юридического отдела становится меньше исполнителем и больше администратором процессов. На первом плане организация бизнес-процессов и стратегическое долгосрочное планирование. Хотелось бы больше информации для управленцев, чем для исполнителей. Существующие системы автоматизации работы, деление персонала по уровням рабочей зрелости.

Благодарю Русскую Школу Управления за предоставленную возможность выбора тем по разным направлениям. По организационным вопросам юридической службы и судебной работы темы освещены полно, комплексно, на основе практического опыта преподаватtлей. Почерпнула для себя много нового и необходимого в части организации юридического процесса на предприятии. Особый восторг от лекции-практикума Дорохова И.Ю. - "чистая практика", знания, воплощенные в опыт, и желание поделиться наработками со слушателями, кроме того, предоставление формулировок и текстов юридических документов - доверенности, отзыва, заключения по оценке экспертизы и т.п. За это "5+". Когда в 2010 г. я посещала у Вас курс "Организация коммерческой недвижимости" тоже предоставлялось много материалов по теме (договоры, регламенты и т.п.), что было очень актуально и полезно.
Профайлинг и распознавание лжи - это сильно, интересно, полезно. Среди изучения "сухих" юридических вопросов - это как другое измерение. При этом важно в практической работе и в человеческих отношениях. Спасибо!!!

-Всё было емко, понятно, развернуто
-Преподаватели доброжелательны
-Обстановка комфортная
-Чай, кофе, конфеты- супер!!!

РШУ -СУПЕР!!
Все-молодцы!