По направлениям
Курс помогает уверенно работать с законодательством и документацией, планировать строительные проекты, управлять стоимостью и сроками и выстраивать команды, которые доводят объекты до ввода в эксплуатацию без потери качества
Комфортные аудитории, нетворкинг, общение с преподавателями
Задачи
Недостаточная эффективность управления строительными проектами
Решения
Освойте постановку целей и планирование стройки так, чтобы процессы были прозрачными, а исполнение планов реально контролировалось и повышало продуктивность.
Проблемы с бюджетированием и ценообразованием на строительные работы
Изучите современные подходы к сметному нормированию и выбору методик расчёта стоимости, снижая перерасходы и делая финансовое планирование предсказуемым.
Трудности с управлением строительными рисками
Получите навыки контроля проекта и управления рисками, которые помогают заранее видеть проблемы и устранять их на каждом этапе проекта.
Задачи
Сложности в координации работы разных подразделений и сотрудников
Решения
Освойте стратегии организации работы на стройке: как распределять ответственность, выстраивать взаимодействие отделов и держать проект «в одних руках».
Проблемы с документальным оформлением и исполнительной документацией
Научитесь правильно оформлять исполнительную документацию и выстраивать строительный контроль, снижая количество ошибок и замечаний по отчётности.
Недостаток контроля за выполнением проектов в срок и в пределах бюджета
Получите инструменты планирования и контроля выполнения работ по календарным графикам и сметным нормам, чтобы минимизировать перерасход и срывы сроков.
Задачи
Недостаток навыков в составлении отчетности и документации по проектам
Решения
Научитесь готовить проектную документацию и отчётность так, чтобы к ним было минимум вопросов и процесс согласования проходил быстрее.
Трудности в анализе рисков и принятии решений по корректировке планов
Освойте подходы к управлению строительными рисками и выбору корректирующих действий, которые снижают вероятность сбоев по срокам и качеству.
Невозможность эффективно управлять своим временем и распределять ресурсы на проекте
Получите практику в тайм‑менеджменте и распределении задач в команде, чтобы укладываться в сроки и рационально использовать ресурсы.
Кадровый резерв и HR-бренд
Развитие руководителей внутри компании снижает зависимость от внешнего рынка и укрепляет лояльность команды и привлекательность работодателя.
Решения для реальных задач бизнеса
Новые инструменты применяются к реальным задачам и процессам компании.
Управляемость и готовность к изменениям
Обоснованные решения, понятные приоритеты и повышение операционной эффективности и помогают компании управлять рисками и изменениями в условиях неопределенности.
Рост производительности без расширения штата
Развитие компетенций действующих сотрудников помогает повысить производительность команды и решать больше бизнес-задач без дополнительного найма.
Оставьте контакты для бронирования места
Попробуйте обучение в удобном формате: онлайн или очно
07:17
Тизер урока
Закрывают требования профстандартов и аттестаций
Документы РШУ подтверждают квалификацию сотрудников — помогают при аттестации, получении допусков и прохождении проверок.
Вносится в ФРДО
Подлинность документа может проверить любой заказчик или
контролирующий орган за 2 минуты. Важно для тендеров и работы с госсектором.
Государственная лицензия №029045
Работаем как аккредитованный центр ДПО — договор с
юридическим лицом, полный пакет закрывающих документов
для бухгалтерии.
Семь степеней защиты
Документ невозможно подделать: защищённая полиграфия,
водяные знаки, микротекст.
Расходы на обучение — в затраты компании
Обучение в лицензированном центре ДПО можно учесть при
расчёте налога на прибыль. С сотрудника не удерживается НДФЛ.
Оставьте заявку — подготовим расчёт стоимости, расскажем о корпоративных условиях и поможем спланировать старт обучения.
35 000 ₽/мес
рассрочка на 10 месяцев
или разово 350 000 ₽
Способы оплаты:
Статус документа
Диплом о профессиональной переподготовке
Регистрация в ФРДО
Документ с внесением в ФРДО не зависимо от выбранного формата
Защита от подделок
Документы имеют семь степеней защиты от подделки
Действующие руководители и консультанты, которые разбирают на занятиях реальные задачи вашей отрасли
Ускоряют карьерный рост в своей компании благодаря новым практическим навыкам
Гибкие форматы обучения. Вы точно найдете формат под себя
Программы ориентированы на практику и применении знаний сразу в работе
Оставьте заявку, чтобы получить консультацию персонального менеджера
MBA (Master of Business Administration) — программы для подготовки сильных управленцев, построенные на практических кейсах и опыте экспертов. Два уровня помогают подобрать формат под роль сотрудника: МВА Лидер (400 ч) — для функциональных руководителей с расширенной специализацией; Mini MBA (250 ч, 6 модулей) — управленческий фундамент для руководителей разного уровня. Это единая лестница роста, по которой можно вести резерв.
Для физлиц доступна онлайн-оплата на сайте после регистрации. Для оплаты по счёту от юридического лица заполните форму регистрации — менеджер свяжется, уточнит детали и оформит полный пакет документов для бухгалтерии.
МВА идёт в смешанном формате: очные модули по заранее определённому расписанию, а доступ к видеокурсам в составе программы открыт с момента старта и до защиты проекта. Даты известны заранее, поэтому обучение легко встроить в график компании.
Для поступления на программы МВА нужны высшее образование и не менее 2 лет управленческого опыта — это ориентир при отборе руководителей и кадрового резерва.
Нет. MBA (мастер делового администрирования) — это степень, подтверждающая управленческие компетенции; по итогам курса выдаётся диплом о профессиональной переподготовке. Для компании это релевантный формат развития руководителей и резерва: подтверждает освоение новых или усиление существующих компетенций.
Для освоения программы участники проходят тестирование и готовят итоговый проект с применением изученных инструментов. По итогам успешных испытаний выдаётся диплом о профессиональной переподготовке с указанием пройденной программы MBA и регистрацией в ФРДО — удобно для отчётности L&D. Образец диплома.
Международные аккредитации для российских бизнес-школ сейчас недоступны, а их наличие само по себе не говорит о качестве программы.
При выборе поставщика опирайтесь на проверяемые факты. Качество программ РШУ подтверждают:Доступ в личный кабинет предоставляется бессрочно — там можно скачать все презентационные и полезные материалы, которые остаются рабочим ресурсом сотрудника и компании. Доступ к видеозаписи занятий ограничен: она хранится 30 дней и даётся участникам очных курсов и онлайн-трансляций для повторения материала.
Большинство заданий отрабатывается на самих модулях. В программах МВА между модулями идёт проработка заданий по проекту группы. Результаты отработки на рабочих задачах можно обсудить с преподавателем и получить обратную связь.
Да. Преподаватели-практики отвечают на вопросы во время занятий, а после обучения к ним можно обратиться через сотрудников РШУ. Если задача бизнеса требует более глубокой проработки, доступна индивидуальная консультация; стоимость зависит от сложности и объёма работы преподавателя.
Ваши преподаватели и их харизма - это то золото, которым обладает РШУ. Хотелось бы чуть больше фундаментальности, чтобы когда мы приезжали на модуль, уже были даны конкретные рекомендации/видеолекции с теорией. Вы, конечно, можете сказать, что смотрите план модуля и готовьтесь, но нужно указание конкретных материалов (в других программах это есть). Но самое главное это то, что я получила импульс и определенный вектор для развития. Прощупала свои слабые места, реорганизовала подходы к управлению.
Программа интересная и насыщенная. Интересные преподаватели с богатым практическим опытом. С ними легко общаться, идут на контакт и отвечают на вопросы. Может быть этот курс правильнее назвать переквалификацией, а не MiniMBA - эта абревиатура непонятна и сбивает с толку.
Наши консультанты помогут с выбором курса и ответят на все вопросы о процессе обучения