Уровень развития любой компании определяется компетентностью сотрудников. И если раньше гарантом успеха было наличие высшего профессионального образования, то сейчас в цене знание, которое нацелено на конкретный результат и приносит экономическую выгоду компании.
На первый план выходит не столько повышение квалификации персонала, сколько обучение его прикладным знаниям и навыкам под конкретные потребности бизнеса. И здесь отлично работает корпоративный формат обучения Русской Школы Управления.
Для каждой компании консультанты и преподаватели РШУ создают уникальный курс, адаптируя программу под конкретные цели и задачи. В ходе обучения сотрудники решают реальные кейсы из собственной практики, что позволяет выявить ошибки и найти пути решения.
Кроме того, существуют дополнительные опции:
- Диагностика подразделения;
- Составление индивидуального плана развития сотрудников;
- Сопровождение после обучения.
С отзывами компаний, которые уже прошли обучение в корпоративном формате, вы можете ознакомиться здесь.
Начните год продуктивно вместе с Русской Школой Управления!
