Повышение эффективности производства, управление качеством
  • Профессиональная переподготовка
  • 250 ак. часов
Регистрация
Цена
115 900 руб.
115 900 руб.
Рейтинг
Прослушали курс
4196 человек
Цена в месяц
{{ total >= 10000 ? currency(total / 10) : currency(total / 4) }}
В рассрочку на {{ total >= 10000 ? '10 месяцев' : '4 месяца' }} по карте
Описание

Видеокурс "Повышение эффективности производства, управление качеством"

Что входит
  • Удобная платформа

  • Интерактивный курс

  • Самопроверка
    знаний

  • Диплом о профессиональной переподготовке

  • Неограниченный
    доступ на 180 дней

  1. 01

    Планирование и контроль производства

    • Определение оптимальной модели предприятия и выбор производственной стратегии.
    • Схемы планирования и управления производством.
    • Структура производственного предприятия.
    • Оперативное производственное планирование.
    • Контроль выполнения планов и графиков производства.
    • Диспетчерский контроль за ходом производства.
    • Автоматизация процессов планирования производства.
  2. 01

    Бизнес-модель. Стратегическое, тактическое и оперативное управление бизнес-процессами

    • Бизнес-модель компании в представлении набора бизнес-процессов.
    • Определение полного набора бизнес-процессов организации и их детализация на компоненты.
    • Выявление факторов неоптимальности и несогласованности бизнес-процессов.
    • Проектирование целевых показателей эффективности каждого его компонента (процесса).
    • Трансформация целей и на уровень процессов.
    • Применение матрицы распределения полномочий и ответственности в системе управления бизнес-процессами.
    • Синтез целевых (новационных) бизнес-моделей и бизнес-процессов с учетом: стратегии развития, целевых показателей эффективности, доступных ресурсов и операционных технологий.
    • Внедрение целевых (новационных) бизнес-моделей и бизнес-процессов.
    • Прогнозирование и планирование (тактическое, оперативное).
    • Синхронизация бизнес-процессов через развитие системы тактического и оперативного планирования.
    • Проектирование и внедрение системы взаимоувязанного планирования: в объемных (количественных), номенклатурных, финансовых параметрах.
    • Определение проблемных зон в системе тактического и оперативного планирования собственной организации.
    • Проектирование модели организации в виде «технологических переделов».
    • Трансформация планов стратегического уровня на тактический уровень.
    • Синхронизация планов тактического и оперативного уровня.
    • Внедрение системы взаимоувязанного прогнозирования и планирования.
    • Служба стратегического развития. Платформа развития компании. Функции и ресурсы директора по развитию.
    • Разработка и внедрения стратегии компании.
    • Единая система стратегического управления компанией.
    • Стратегическая сессия. Этапы и формат проведения стратегической сессии. Планирование стратегической сессии (примеры из практики). Подготовительная и организационная работа. Информационное обеспечение. Проведение стратегической сессии. Материалы стратегической сессии. Результаты сессии. Обработка результатов сессии.
    • Формулирование стратегии. Выработка стратегических решений. Иерархия стратегий компании.
  3. 01

    Управление проектами — от устава до отчетов

    • Введение в управление проектами.
    • Инициация проекта. Подготовка эффективного старта.
    • Построение организационной структуры.
    • Управление содержанием проекта.
    • Управление сроками.
    • Создание системы управления проектами в организации.
    • Управление рисками.
    • Контроль и мониторинг / управление изменениями проекта.
  4. 01

    Проект разработки нового продукта. Коммерциализация, повышение качества и оптимизация процессов

    • Проект разработки нового продукта.
    • Определение целевой аудитории нового продукта.
    • Подготовка и проведение переговоров по сбыту новой продукции.
    • Организация сбыта новой продукции.
    • Проведение фокус-групп.
    • Главные параметры ценности продукта и их оценка.
    • Поиск направлений разработки новых продуктов и нетрадиционных путей сбыта.
    • Формирование коммерческого предложения.
    • Определение размеров рынка сбыта.
    • Финансовая модель проекта.
    • Проведение испытаний продукта.
    • Прототипирование и его влияние на сбыт.
    • Разработка упаковки продукции.
    • Проведение маркетинговых компаний для новой продукции.
    • Экспортные продажи.
    • Определение воздействие продукта на компанию.
    • Анализ действий конкурентов.
    • Генерация идеи.
    • Краткое описание / тизер проекта.
    • Разбор типичных ошибок при подаче идеи.
    • Подготовка и проведение встреч по внедрению новой продукции.
    • Оценка идеи.
    • Определение целевой аудитории проекта.
    • Работа с реферальной системой.
    • Проведение фокус-групп.
    • Определение пользы от продукта для клиента.
    • Оценка мирового опыта и текущих решений.
    • Прогноз рынка.
    • Составление финансовой модели проекта.
    • Разработка и тестирование концепта.
    • Анализ IP и подача заявок на патенты.
    • Список обязательных характеристик продукта.
    • Составление и проверка коммерческого предложения.
    • Проведение испытаний продукта.
    • Производство установочной партии продукта.
    • Техническая реализация.
    • Определение программы контроля качества.
    • Разработка упаковки продукции.
    • Построение схемы технологических коммуникаций.
    • Коммерциализация.
    • Проведение маркетинговой компании.
    • Продажи новой продукции, построение сетей сбыта.
    • Промо-компании.
    • Экспортные продажи.
    • Проведение переговоров - продажи НИОКР.
    • Анализ действий конкурентов.
  5. 01

    Системное мышление и генерация идей в условиях турбулентности

    • Система и системное мышление. Области применения.
    • Виды систем, законы и принципы в системе.
    • Элементы и взаимосвязи в системе. Свойства системы и её частей.
    • Информация в системах. Обратная связь.
    • Усиливающая и уравновешивающая обратная связь в системах.
    • Причина и следствие: заблуждение и истина.
    • Построение системных моделей.
    • Инструменты системного мышления.
    • Творческое и Логическое мышление.
    • 5 этапов творческого процесса. Разминка. Генерация идей (Инструмент Мозговой Штурм). «Дозревание» идей. Оценка и отбор идей. Итоговый анализ.
    • Как «подкачать» свой ум.
  6. 01

    Управление производством и производственными мощностями

    • Расчет потребности, планирование загрузки и контроль использования оборудования.
    • Выявление и устранение потерь. Бережливое мышление в производстве.
    • Выявление и устранение ограничений. Теория ограничений систем.
    • Аудит состояния производственных мощностей, система мониторинга износа оборудования.
    • Организация планово-предупредительных ремонтов, ремонтов по отказам и по диагностике.
    • Внедрение более эффективного оборудования.
  7. 01

    Принципы и приемы бережливого производства

    • Машина, которая изменила мир или философия Тойоты.
    • Обзор бережливого производства. Инструменты бережливого производства.
    • Поток создания ценности. VSM.
    • Муда, Мура, Мури.
    • Виды потерь, методы сокращения потерь.
    • Визуальное управление. Правила наглядности.
    • Всеобщий уход за оборудованием — TPM.
    • Наведение бережливого порядка — 5S.
    • Вовлечение персонала и партнеров.
  8. 01

    Бизнес-процессы: диагностика и настройка

    • Процессный подход.
    • Измерение результативности процесса.
    • Риски процесса.
  9. 01

    Управление проектами автоматизации бизнес-процессов

    • Как оценить выгоды от автоматизации процессов.
    • Процессы и способы их улучшения.
    • Подходы к созданию ценности.
    • Моделирование бизнес-процессов.
    • Методы поиска и устранения проблем.
    • Что надо сделать до начала проекта автоматизации?
    • Старт проекта автоматизации.
    • Планирование сроков и бюджета проекта.
    • Исполнение, контроль и завершение проекта автоматизации.
  10. 01

    Практика внедрения процессного подхода и международных стандартов

    • Процессный подход. Операционная стратегия «Решение проблем процесса».
    • Практика внедрения системы менеджмента качества, отвечающей требованиям ISO 9001.
  11. 01

    Управление организационными изменениями

    • Ошибки и факторы успеха организационных изменений.
    • Основные модели управления изменениями.
    • Видение будущего, ценности и цели изменений.
    • Анализ проблем и цели изменений.
    • Организационная диагностика.
    • Диагностика ситуации изменений.
    • Стратегии изменений.
    • Сопротивление изменениям.
    • Метафоры и фреймы изменений.
    • Команда и лидерство при управлении изменениями.
  12. 01

    Инструменты повышения эффективности рабочих мест

    • Рабочее место как часть производственного процесса и элемент производственной системы.
    • Связь рационального рабочего окружения и эффективности организации в целом.
    • Рабочее место как ограничение потока. Применение метода пяти шагов теории ограничений для поиска фокуса внимания в потоке.
    • Бережливое производство и организация рабочих мест.
    • Методика 5S как инструмент рациональной организации рабочего окружения.
    • Методика быстрых переналадок — SMED.
  13. 01

    7 нот влияния

    • Нота 1. Факторы влияния
    • Зачем влиять?
    • Факторы влияния.
    • Аннотация к видео-уроку: ошибка объёма влияния.
    • Видео-урок: ошибка объёма влияния.
    • Обойти факторы.
    • Нота 2. Сценарное влияние
    • Сценарии влияния.
    • Компетенции влияния.
    • Вертикаль влияния.
    • Волк с Уолл Стрит.
    • Нота 3. Принцип СНАГ
    • Детекторы переговорщика.
    • СНАГ.
    • Практикум наблюдения.
    • Ноты 4. Три опоры технологии
    • Универсальные приёмы переговоров.
    • Безрезультативная технологичность.
    • Практикум технлога.
    • Применить нельзя забыть.
    • Обмен опытом.
    • Нота 5. Правило КРИВО
    • Типы переговоров и характеристики влияния.
    • Резюме о перехвате управления.
    • ВО фактор.
    • Ресурс игрока.
    • Нота 6. Правило ключа
    • КПД: ключ влияния.
    • Точка влияния.
    • Нота 7. Костюм влияния
    • Типы переговоров.
    • Модели влияния.
    • Откуда появляются "сложные" переговоры?
    • Смена костюма.
  14. 01

    Лидер и команда: эффективное взаимодействие

    • Отличие менеджера от лидера.
    • Определение управленческого масштаба.
    • Оценка авторитета.
    • Компетенции менеджера.
    • Компетенции лидера.
    • Работа с командой.
    • Мотивация.
Процесс
    01

    Регистрация на курс

    02

    Оплата обучения

    03

    Доступ к курсу на 30 дней

    04

    Обучение

    05

    Практические задания и тесты

    06

    Диплом о профессиональной переподготовке

115 900 руб.
Регистрация
Сложно выбрать? , мы поможем!
Заявка на бесплатную консультацию
+